Рабочее место фрилансера: как организовать — всё о копирайтинге

Рабочее место фрилансера: выбираем удобный стол

За последний год меня здорово поносило по всей квартире вместе с ноутбуком. Если раньше я всегда работала в кабинете, то в этом году как раз в нем мы затеяли полную замену мебели.

Пришлось мне работать: за компьютерным столом; за тумбочкой; за комодом; на кухне за обеденным столом; даже сидя на полу, с ноутом на табуретке. Опробовав все возможные места в квартире, скажу одно: у фрилансера должен быть обустроен свой уютный рабочий уголок.

Где никто не мешает, ничто не отвлекает, можно спокойно разместиться со своей рабочей машиной, и есть куда поставить чашку кофе, или как в моем случае чая.

Сядешь работать на кухне – рядом холодильник. Так и манит чего-то похомячить. Удобно одно – можно писать статью и варить суп, не переживая, что он сгорит, пока ты ловишь вдохновение.

За комодом – затекают ноги, их попросту некуда поставить. Сядешь на угол – приходит мама и начинает воспитывать, что «без угла останешься». Ну да, хватит того, что без стола осталась…

Пишу я сейчас, сидя за новым, по специальному заказу сделанным столом, в тихом уголке своего кабинета рядом с окном. Красота! Особенно после двух месяцев мытарств по квартире.

Собственно, о столе. Все мы в курсе, что он должен быть удобным. Я пока выбирала стол для себя, пересмотрела огромное количество вариантов. Поделюсь с вами, может кто-то тоже как раз в поисках идеального варианта для обустройства рабочего места.

Какой стол у меня?

Сделала стандартный письменный, с тремя ящиками для бумаг и двумя полочками для ноутбуков/планшетов. Стол сделан с таким расчетом, что когда сын пойдет в школу (тут недолго осталось), он сможет за ним учить уроки. Поставили на бывшей лоджии у окна (на бывшей – потому что объединили с комнатой). Получается комната – спальня, и отдельная рабочая зона. Позаботились и о настольной лампе.

Стол невысокий, рассчитывали для ребенка. Но и для моего роста в самый раз.

Есть у меня еще один стол – им пользовался муж. Сделан под заказ. Небольшой столик на колесиках, не сборный. Стандартная высота, места как раз для ноутбука. Вариант на случай, если захочется изменить место дислокации, и поработать в другой комнате.

За каким столом будет удобно работать фрилансеру?

Частенько в профильных сообществах ребята обмениваются фотографиями своих рабочих мест. Посмотрев фото, делаю выводы, что каждый работает, где ему удобно, и у многих фрилансеров нет своего угла в квартире. Многие работают на кухне или в спальне.

Если вы задумались об обустройстве кабинета, посмотрите на такие варианты рабочего стола.

Компьютерный стол

Это для тех, кто работает как раз за компьютером, а не за ноутбуком. Если у вас ноут, то смысла нет брать огромный стол. Занимает уйму места, загромождает комнату, даже если визуально небольшой. У меня был такой, продала – стало легче дышать в квартире. Пока был комп – я него был толк, а если компьютера нет, зачем?

Сейчас мебельные фабрики предлагают прекрасные комбинированные варианты: например, сверху обустроено спальное место, снизу – рабочее, с расчетом для компьютера. Если квартира небольшая, и ваша комната служит вам и кабинетом, и спальней – почему бы нет?

Не берите огромный стол с полками для папок. Если у вас, конечно, нет привычки распечатывать и хранить документацию по каждому проекту. Как показала практика в моем случае, хватит стола с несколькими ящиками для зарядок и гаджетов, и полочкой для клавиатуры.

Портативный столик для ноутбука

Есть и такое «чудо техники» — например, вот такой складной столик для ноутбука. Разложил – поработал – сложил и спрятал куда подальше. Если ноутбук – ваш основной рабочий инструмент, и у вас нет своего угла в квартире – идеальное решение. Можете работать в какой угодно комнате, сидя на диване или на стуле, а то и на улицу выйти (если есть куда).

Небольшой рабочий стол

Мне очень нравится идея с обустройством кабинета на балконе. Я уже писала когда-то, как можно провернуть подобное дело. Учитывая небольшое пространство балкона, столик для работы нужно делать под заказ, в стандартных фабричных каталогах вы вряд ли найдете что-то подходящее (по крайней мере, я не нашла).

Небольшой угловой стол может стать вашим рабочий местом и в том случае, если вы живете в небольшой квартире.

Стол-трансформер

Вы могли видеть и другие решения: столы-трансформеры, которые легким движением руки превращаются из журнального в обеденный, из обеденного в рабочий и т.п. Если найдете такой – тоже решите мебельный вопрос раз и навсегда. Не надо работать – сложили в компактный журнальный столик. Надо – разложили и вперед. Пришли гости – у вас тоже есть где накрыть обед.

Обычный кухонный стол

А что? За таким работает процентов 30% от всей массы фрилансеров. Зачем что-то выдумывать? Взял ноут, пошел на кухню, сел и пиши. Это вариант для тех, кто работает в основном с текстом – программистам и дизайнерам все-таки нужно хорошо обустроить свой уголок. Им нужна тишина, свобода движений, иногда — несколько мониторов.

На кухне одно плохо. Если вы днем не остаетесь сами в квартире – на кухне движняк. То кушать готовят, то кушать пришли. Опять же, чайник здесь, печеньки и холодильник урчит. Я пока работала месяц на кухне, 2 килограмма лишних набрала, не могла устоять перед соблазном что-то пожевать 🙂

Зачем мне стол, если есть коворкинг?

Небольшой процент фрилансеров вообще не работает дома. Домашняя обстановка все-таки расслабляет, много отвлекающих факторов. Если вы живете в большом городе, то можно пойти поработать в коворкинг, если такой имеется неподалеку. В коворкинге все предусмотрено до мелочей, в том числе и удобные столы со стульями.

А за каким столом работаете вы? Расскажите (или покажите) в комментариях!

Источник: https://freelance.today/zhizn/rabochee-mesto-frilansera-vybiraem-udobnyy-stol.html

Рабочее место фрилансера — какое оно?

Я чертовски рад тому, что моя основная работа – копирайтер-фрилансер. Ведь хорошо быть независимым и непривязанным к рабочему месту. Но с другой стороны, я работаю дома и практически не общаюсь с людьми в рабочее время. Это помогает сосредоточиться на процессе, но иногда так хочется с кем-то поболтать. Ну, вы меня понимаете

Источник: https://vlada-rykova.com/rabochee-mesto-frilansera/

Фриланс и копирайтер — как начать работать?

Когда человек начинает работать в интернет, он сталкивается с массой мошеннических предложений, призванных лишь выманить у него деньги. Поэтому, едва обнаружив реальные on-line вакансии, он с радостью бросается даже на малобюджетные проекты, или демпингует, руководствуясь принципом – лучше меньше, но наверняка.

Немного позже, когда у новичка пройдет период экстаза от того, что за работу в интернет можно все-таки получить деньги, приходит осознание необходимости реально оценить собственную работу. Для копирайтинга (рерайтинга, перевода), эта проблема стоит особенно остро.

В данной статье не будет рассуждения о мыслях, которыми руководствуются заказчики, задавая низкую ценовую планку, моя цель показать перспективный путь становления на рынке фриланса для начинающих копирайтеров. При этом ориентирован данный материал на тех, кто собирается работать и зарабатывать именно таким трудом, а не ищет способ накопить на мороженное.

На ведущих биржах фриланса можно найти проекты, где стоимость работы варьируется от 0,25 центов за 1000 знаков до 10 долларов и выше за аналогичный объем текста.

Начинающий копирайтер понимает, что «дорогие» проекты получить ему вряд ли удастся (работодатели предпочитают исполнителей с хорошим портфолио), но и работать за бесценок не очень хочется.

По меткому выражению одного из «продвинутых» копирайтеров – работая за гроши, человек рискует испортить зрение, но на покупку очков ему денег уже не хватит. Кроме того, процесс перехода к более оплачиваемым работам может значительно затянуться – наработанные связи с заказчиками, привыкшими к старым ценам, привязывают копирайтера.

Читайте также:  Как повысить уникальность текста самостоятельно: что делать с бедным текстом - всё о копирайтинге

Еще один распространенный вариант для любителей низкобюджетных проектов – снизить качество написания до минимума (чтобы сохранить баланс между затратами и вознаграждением). Минусов при таком решении очень много: непомерно большие объемы выполняемой работы, неудовольствие заказчиков, отрицательная репутация и, на мой взгляд самое страшное, деградация слога (если таковой имелся).

Можно попытаться варьировать цены и, при умеренном использовании данного способа, постепенно повышать свою стоимость. Сложности такого подхода описаны в статье «Сказ о том, как не облажаться с ценообразованием» в блоге Дмитрия Кота. Мне только кажется, что там уж совсем печально изображена судьба копирайтера, хотя пользоваться унифицированными ценами гораздо удобнее.

Анализируя различные подходы к формированию стоимости услуг, было бы неправильно ограничиться лишь поиском «соринки в чужом глазу». Поэтому расскажу о лично мне близком и понятном подходе к процессу ценообразования. Когда только приходишь на рынок – даже стоимость 1000 знаков в 1 у.

е – это допустимо (для рерайта), но при накоплении первого опыта и наличии способностей, эту цену следует сразу же поднимать. При этом акцент делается на качество работы, а не на объемы (хотя поначалу бывает достаточно трудно удерживаться от гигантских заказов – но терпение воздастся сторицей).

Копирайт, на мой взгляд, может стартовать и от 2 у.е. Но, зачастую, лучше отдать статью бесплатно, с условием, что имя и контакты автора будут указаны – больше пользы принесет (если статья и впрямь неплохо написана).

В дальнейшем цены формируются из учета затраченного времени на выполнение заданий и желаемого заработка в месяц, со следованием общим тенденциям рынка.

Надеюсь, что в этой статье достаточно ясно обрисованы наиболее вероятные пути развития для начинающих копирайтеров.

Если Вы дочитали статью до конца – может быть Вам будет интересны и другие материалы ее автора. Их можно посмотреть в блоге по адресу: krutikoff.com.ua. Контакт возможен посредством ICQ:432-632-233 или e-mail:daks84 [собачка] rambler.ru

Источник: http://www.kadrof.ru/st-making-price.shtml

Советы начинающему фрилансеру

Мир фриланса — многогранный и увлекательный, но имеет свои подводные камни. Как выжить в этом мире новичку? Как успешно начать?

Очень просто, если усвоить базовые советы фрилансеру.

На вольные хлеба не идут с пустыми руками

Чтобы новичку начать зарабатывать на фрилансе, ему нужна хотя бы минимальная база знаний и навыков. Выбирайте специализацию, исходя из своих талантов и умений. Если вы неплохо рисуете, рассмотрите направление веб-дизайна. Любили писать сочинения в школе и вам не стыдно за свою грамотность — можете работать с текстами. Знаете иностранные языки — можете преуспеть в переводах.

Начинайте с того, что у вас уже хорошо получается.

Портфолио упростит поиск заказчиков

Каждый заказчик вас будет спрашивать, что вы уже сделали, будет просить показать примеры, изредка будет спрашивать про отзывы от других клиентов.

Для старта работы вам нужно портфолио выполненных работ.

Я часто слышу жалобы новичков на то, что у них нет примеров для портфолио, потому что никто не дает им работу. Это звучит по-детски. Ничего не мешает вам самим придумать тему работы, выполнить ее и добавить себе в портфолио. Да, за это вам никто не заплатит, зато будет что показать потенциальным клиентам.

Совет для копирайтеров: не загружайте в портфолио работы в текстовом виде, этим вы убиваете их уникальность. Делайте скриншоты текстов. Если же вы добавляете к ним ссылки на сайты, для которых вы писали эти тексты, периодически проверяйте их — иногда после оплаты ваши тексты изменяются до неузнаваемости и уже не могут отражать уровень вашего мастерства.

Определите свою ценовую нишу

Сколько денег брать за работу? Как это определить (особенно если я только начинаю)?

Я рекомендую посмотреть портфолио людей, работающих в вашей специализации примерно на вашем уровне, и поставить такую же цену, как у них. Если сложно найти точный ценовой уровень, прикиньтесь заказчиком, придумайте какой-то вымышленный заказ и проведите конкурентную разведку.

Ищите заказчиков разными способами

Ищите заказы на сайтах фрилансеров (freelance.ru, fl.ru, work-zilla.com и других), расскажите о своей деятельности в соц.сетях, расскажите своим знакомым о том, чем вы занимаетесь, сделайте свой сайт на тему ваших услуг, напечатайте себе визитки и дарите их тем, кому могут понадобиться ваши услуги. В общем, «стреляйте из пушек» во все стороны, это приносит свои плоды.

Требуйте от заказчика ТЗ

Не беритесь за выполнение заказа без конкретного технического задания (ТЗ). Задача, озвученная туманными фразами в скайпе, скорее всего, будет выполнена неправильно. До начала работы обсудите с заказчиком все требования и пожелания, пропишите их в отдельном файле и следуйте этому документу. Это поможет вам избежать лишних претензий и правок после выполнения работы.

Предоплату брать!

Многих волнует вопрос предоплаты: брать или нет? Брать. Правда, новичку, особенно без портфолио, предоплату, скорее всего, никто не даст. Но это не значит, что нужно пахать месяц в надежде, что потом вам заплатят.

Разбивайте работу на этапы и берите оплату после завершения каждого из них (например, пишите половину статьи, делайте наброски дизайна). Этот вариант выгодный для обеих сторон: заказчик не покупает кота в мешке, а вы если и рискуете, то небольшим количеством времени и сил.

Обсуждайте все условия до начала работ

ТЗ, сроки, оплата, кто будет принимать работу, как будет построено общение между участниками проекта, сколько доработок вы сделаете, можно ли выполненную работу поместить в портфолио и т.д. Все эти вещи лучше обсуждать заранее, т.к. потом будет меньше «сюрпризов».

Вариантов получить оплату должно быть много

Чем больше вариантов оплаты вы предложите заказчику, тем выше шанс получить заказ. Но во всем нужна мера. Вам, скорее всего, понадобятся электронные деньги WebMoney, Яндекс.Деньги, Qiwi. Также будет нужна карта и счет в Сбербанке (очень уж популярный банк).

Остальные варианты приема денег возможны, но не обязательны.

Умейте отказываться от заказов

Да, всем нам нужны деньги, но это не значит, что надо хвататься за любую работу. Выбирайте адекватных заказчиков. Лучшего совета, к сожалению, не напишешь.

Если вы чувствуете, что проект пахнет проблемами, что внятного ТЗ нет, что принимать работу будет комиссия из 17 человек, если платить вам ежедневными платежами по 2 доллара на карту ПромСвязьСтройИнвестХозТоргБанка, отказывайтесь от заказов. Заказов много, а вы один.

Организуйте удобное рабочее место

Практически каждый фрилансер-новичок в качестве рабочего места выбирает диван. Это создает приятный контраст с офисной обстановкой, но до добра не доводит.

Во-первых, в таком положении быстро устают спина и шея. Во-вторых, на диване быстро начинает хотеться спать.

Рабочее место фрилансера должно помогать его работе, а не мешать ей, поэтому удобный стол и хорошее кресло — обязательный пункт.

Планируйте не только работу, но и отдых

Наверно, вы сами понимаете, что семидневная рабочая неделя до добра не доведет. При таком режиме вы быстро «сгорите», а потом будете долго восстанавливать силы. Любому организму нужен отдых, поэтому не пренебрегайте полноценным сном и выходными в кругу друзей или семьи.

Также хочется сказать пару слов про клиентов. Заказчик, конечно, всегда прав, если только не нарушает вашей личной свободы и ваших законных прав. Например, права на отдых. Я рекомендую вам не жертвовать отдыхом ради работы — это не выгодно. Но понимание этого, обычно, приходит с годами работы.

Постоянно учитесь

В тот момент, когда вы решите, что знаете все, в вас умрет профессионал. Все знать невозможно и если вы прекращаете свое развитие, сотни ваших коллег оказываются впереди вас. Читайте литературу, посещайте семинары и мастер-классы, используйте любую возможность узнать что-то новое. Тогда и заказчики будут с радостью выбирать вас, и вы сами будете получать удовольствие от своей работы.

Другие статьи

  • Как стать успешным фрилансером
  • Плюсы и минусы фриланса

Источник: http://enjoy-job.ru/trudoustroistvo/sovety-nachinajushhemu-frilanseru/

Удалённая работа: как организовать домашний офис

30.11.2015

Современные технические возможности позволяют сотрудникам из различных отраслей работать дистанционно.

Все чаще душному офису программисты, маркетологи, верстальщики, дизайнеры, операторы, преподаватели, бизнес-тренеры и журналисты предпочитают уютное домашнее пространство. Не зря говорят – в своём доме и стены греют.
Кадровый портал RJob.

ru выяснил, как в этих стенах организовать личный кабинет, в котором можно будет работать, избегая соблазнов в виде дивана, телевизора, соцсетей и лишней чашки кофе.

Причин, по которым стоит задуматься об удалённой работе несколько. Директор отдела маркетинга компании «Телфин» Евгений Цветков отмечает, в условиях кризиса, когда работодатели и сотрудники стремятся минимизировать свои затраты и сократить расходы, дистанционная работа становится всё более востребованной формой занятости.

«Если персонал работает удалённо, компании не надо арендовать офис, покупать мебель и оргтехнику, чтобы оборудовать рабочие места. С другой стороны, значительной экономии можно добиться и сотрудникам, минимизируя транспортные расходы и траты на питание», – считает эксперт.

Читайте также:  Рерайтинг - всё о копирайтинге

Копирайтер, редактор блога, сотрудник студии копирайтинга «Слова» Ольга Толстунова добавляет: работа на расстоянии полезна, если для успешной реализации проекта требуется спокойная обстановка.

Так, например, часто бывает у копирайтеров. Чтобы написать хороший текст, нужно сосредоточиться. При этом во многих случаях присутствие специалиста в компании необязательно.

Все детали проекта можно обсудить по электронной почте или в Skype.

Домашний офис – must-have наших дней, и это не зависит от того, работаете вы удалённо или в офисе, – уверена дизайнер интерьеров Ирина Фефелова.

«Мы находимся в постоянном цейтноте, когда приходится работать 24 часа 7 дней в неделю: проверяем почту, разбираем документы вне зависимости от своей локации. На мой взгляд, удалённая работа рациональна, если вы уверены в собственной ответственности и силах. Если у вас стартап, то ни в коем случае не снимайте дорогой офис, лучше устройте «офисную» атмосферу дома», – советует дизайнер.

Создаём рабочую обстановку

Олег Грибанов

исполнительный директор компании Darenta

И в офисе, и дома важен в первую очередь порядок. Комфортные условия – дело персональное: одних на рабочий лад настроит гора бумаг на столе, других – отсутствие лишних предметов.

Новичку поможет сосредоточиться тихая музыка и отсутствие других людей. 3дорово может отвлекать маленький ребёнок, но для некоторых работающих мам – это неизбежно. В таком случае, надо научиться и за карапузом следить, и работу выполнять.

Различные устройства и приспособления помогут имитировать дома офисную обстановку, например, строгий светильник, флипчарт, подставки-поддоны для бумаги и фотография коллектива в рамочке. От соблазнов, которые подстерегают удалённых работников, помогут избавиться книги о самоорганизации и мотивации.

Вся наша компания успешно трудится удалённо из дома уже полтора года. Результат не хуже, чем был, когда мы работали в офисе.

Копирайтеру Ольге Толстуновой для перехода в рабочий режим достаточно лишь поудобнее устроиться в удобном офисном кресле. «Идеально, когда дома тишина. Поэтому чаще всего я пишу по ночам или днём, когда родных ещё нет дома.

Из устройств под рукой всегда ноутбук, телефон, список задач в Todoist. Во многих офисах ограничиваются теми же средствами.

По поводу самоорганизации можно сказать одно: если проект интересный, никакой соблазн не отвлечёт тебя от работы,» – делится мнением копирайтер.

Сергей Житинский

глава компании Git in Sky

Сконцентрироваться и создать деловую атмосферу дома мне помогают рабочий стол, документы, клавиатура и монитор. Я выработал для себя наиболее оптимальный график, который включает не только работу, но и отдых, спорт, общение с семьёй.

8:15 – завтрак 9:00 — 11:30 – работа с документами, почта, совещания (по Скайпу) 11:30 – лёгкий бранч 12:00 — 15:00 – встречи, коммуникации, контроль процессов 15:00 – небольшой ланч 15:30 — 17:00 – аналитика (цифры, процессы) 17:00-18:00 – общение с детьми 18:00 – перерыв на чай 18:30-19:30 – прогулка (продумывание новых моделей, вариантов развития) 19:30-20:30 – общение с детьми и домашние дела 20:30 – ужин 21:00 – общение с детьми

22:30 — 0:30 – программирование

При этом два раза в неделю с 11.00 до 12.30 вместо бранча – тренировка. Потому что сидячий образ жизни плохо отражается на здоровье.

Также в течение дня по почте, телефону или по Скайпу поступают рабочие вопросы, решать которые приходится постоянно, даже во время прогулки. Для меня лучше всего работать по 2-3 часа с перерывами на 30-60 минут.

Самый опасный соблазн в удалённой работе – соцсети. Но этого и в офисе не избежать.

Советы по организации пространства и мыслей

Ирина Фефелова

дизайнер интерьеров

Рабочее место удалённого сотрудника можно организовать по-разному, все зависит от личных предпочтений и рода деятельности.

Основное правило для всех – на рабочем месте не должно быть демотиваторов: журналов, книг, комиксов, тарелки с конфетами. Я советую фрилансерам устанавливать рабочий график и на кофе-брейк уходить в кухню, а не устраивать чаепитие за рабочим столом.

Если у вас дедлайн, можно даже отключить роутер (если он не нужен для работы) и тем самым не отвлекаться на соцсети и компьютерные игры.

Создать деловую атмосферу дома поможет видимая грань между рабочей зоной и зоной отдыха. Это может быть ширма из тяжелой ткани, стеллаж, отделяющий рабочий стол от остальной гостиной.

Вы также можете создать зонирование с помощью света: установите на рабочем столе светильники, подходящие под офисный стиль, поставьте на стеллаже офисную канцелярию, папки, шкафчики, повесьте перед собой рабочий календарь или магнитную доску, чтобы вы могли держать карту своих действий перед глазами.

Чтобы организовать плодотворный день, фрилансеру необходимо заняться планированием. Расписать свой график на неделю, в начале сосредоточиться на самых важных делах, а потом перейти к менее срочным.

У фрилансера на пути очень много соблазнов – велик риск проснуться позже намеченного времени, чуть дольше обычного полежать в постели, еще часок посидеть в соцсетях, потом сходить в магазин за вкусной едой и посмотреть любимый сериал.

Выход один – тренируйте силу воли и используйте правильные инструменты, например, технику Pomodoro. Суть в том, что вы включаете таймер и усердно работаете, пока он не зазвенит. Затем пятиминутный перерыв и второй подход в работе. Я сама задействую эту технику и могу сказать, что она увеличивает профессиональную эффективность в несколько раз.

При использовании материалов сайта rjob.ru указание автора и активная ссылка на сайт обязательны!

Кого боятся работодатели 

Эволюция или революция: что ждёт HR в будущем 

Источник: http://rjob.ru/articles/udalyennaya_rabota_kak_organizovat_domashniy_ofis/

Как организовать рабочее место для копирайтера. Советы и решения

Помните фильм «Брюс Всемогущий», когда журналист Брюс Нолан (Джим Керри – в главной роли) был временно исполняющим обязанности Бога. Замечательная американская комедия с глубоким философским смыслом. Но в данной статье речь пойдет не о фильме.

Освежив в вашей памяти метафору, попробуем представить на несколько минут, если бы копирайтер был Брюсом Всемогущим… Предположим, что вся работа (конечно же, в контексте раскрутки и продвижения сайта) зависит исключительно от копирайтера. Что бы такое пожелать, чтобы как можно лучше организовать рабочее место творческому сотруднику?

Я составила обобщенный список желаний, исполнение которых наверняка оптимизировали бы копирайтерскую работу. Успешность и результативность копирайтера зависит от многих факторов. Но стремиться к идеальным условиям работы следует всегда. Данный список условий улучшает работу копирайтера, независимо от того, созидает он как офисный сотрудник или творит во фриланс-формате.

  • Техническая “безупречность” компьютера.
  • Грамотность технического задания для копирайтера (ТЗ).
  • Внимательность оптимизатора.
  • Уникальность исходного информационного материала.
  • Вдохновение на образность речи.
  • Увеличение времени в сутках (и энергетической базы).
  • Щедрость заказчика.

Компьютер мой – язык мой

Перефразируя известную пословицу, язык мой – враг мой, очень легко объяснить, почему компьютер может стать огромной проблемой в работе творчески настроенной личности.

Вроде бы как для использования программы Microsoft Word или другой текстовой програмки особо мощной техники и не нужно (ведь пользовались раньше журналисты-репортеры печатной машинкой!).

Но работая каждый день с большим объемом информации, начинаешь понимать, как важно иметь надежного друга-компьютера.

В настоящее время компьютер смертоносно прошелся по перу и ручке, заняв прочную нишу в жизни и творчестве копирайтера (собственно, только в компьютерную эру могла возникнуть необходимость в копирайтерском искусстве).

Единственное утешение для гордости ручки – когда техника в самый кульминационный момент созидания  позволяет себе «подвиснуть».

И когда это случается… лучше уж техническому специалисту быть рядом для исправления «хандры» компьютера.

Желание № 1. Если бы я была Брюсом Всемогущим, в первую очередь, пожелала адекватную компьютерную технику. Сюда также можно и отнести эргономичное кресло. Длительная работа за компьютером на не совсем удобном стуле провоцирует преждевременную усталость… Как следствие – снижается уровень творческого вдохновения.

Читайте также:  Обзор и сравнение 11 лучших фотобанков и фотостоков - всё о копирайтинге

Грамотное ТЗ – залог оперативной и качественной работы

Копирайтер и оптимизатор, как правило, находят общий язык. Копирайтер и оптимизатор работают в команде. Цель – работа на результат. Самая простая формулировка технического задания – это список ключевых слов, желательная плотность ключевых запросов, объем текста, срок написания материала (дедлайн).

Копирайтер, получая техническое задание на написание текстов от оптимизатора, приступает к разработке темы:

  • анализ исходного информационного материала;
  • изучение идеологии компании и ее миссии на рынке товаров и услуг;
  • изучение существующего контента на сайте, при необходимости – рерайтинг и уникализация информации;
  • поиск угла подачи информации;
  • собственно – создание текстов  и др.

Желание № 2. Что такое грамотное ТЗ – это тема другой статьи. На данный момент следует понять, что грамотная постановка технического задания существенно влияет на качество текстов.

Внимательность оптимизатора

На этом пункте долго нет смысла останавливаться. Итак все определенно ясно. Здоровая командная работа оптимизатора и копирайтера – это, несомненно, успешный результат.

В этом тандеме, оптимизатор – ведущий, копирайтер – ведомый.

Идеальное взаимодействие – это предоставление оптимизатором (руководителем проекта или, в крайнем случае, заказчиком) неба для полета творческой мысли копирайтера, корректировка и согласование выполненной работы.

Неточная формулировка технического задания, неверное определение ключевых слов или даже плохое настроение оптимизатора (что бывает нередко в условиях бешеного ритма и большого объема работы) может несколько «озадачить» копирайтера.

Желание № 3. Профессионализм и внимательность оптимизатора способствует организации копирайтерской работы.

Уникальность исходного информационного материала

Данный пункт списка желаний касается непосредственно творческой работы копирайтера. Печальный факт – отсутствие уникального исходного материала.

Конечно же, каждый уважающий себя копирайтер обязан уметь «из ничего» создавать текст, но это может существенно повлиять на качественный результат. Одно дело, если тема общая или знакомая творческому специалисту (подарки к Новому году или металлические двери).

И трагическая ситуация, если тема текстов не звучит в унисон копирайтерского сердца (например, термоустойчивые муфты, трубка ТУТ или литые автомобильные диски).

Справедливости ради, кругозор копирайтера расширяется в геометрической прогрессии, но также важно и его углубление. Иными словами, нетрудно примитивно переписать существующий текст, но очень важно создать новое информационное сообщение.

Желание № 4. Копирайтер создает особый, рекламный или его еще называют продающий текст, который не столько описывает технические характеристики товара или услуги, но формирует его позитивную ауру.

А для этого желательно отталкиваться от «полезного» информационного источника.

Понимающий и заинтересованный в успехе заказчик обязательно предоставляет уникальные исходные материалы, из которого копирайтер формирует контент сайта.

Неисчерпаемый ресурс креатива

Увлеченного копирайтера иногда очень печалит факт, что в сутках всего лишь 24 часа. Также, ресурс творчества имеет свои рамки, иногда же просто не хватает художественной образности.

Поэтому с целью увеличения словарного запаса на досуге (в нерабочее время) прочитывается (и перечитывается) классика художественной литературы, с целью понимания технических процессов – изучаются алгоритмы продвижения сайта и html-программирование, с целью улучшения грамотности речи – с завидной щепетильностью заучиваются на память правила русского и украинского языка… И это далеко не полный список того, чем желательно «увлекаться» копирайтеру во внеурочное время.  Но для всего этого объема информации нужно, минимум, 36, а еще лучше – 48 часов в сутки и, конечно, неиссякаемый источник энергии.

Желание № 5. Можно ли обойтись без такого информационного штурма? Безусловно… Однако профессиональная работа требует огромных инвестиций в знания.

Сейчас копирайтер всего лишь пишет тексты о промышленных воротах, но завтра руководит большим маркетинговым проектом. Всегда следует знать больше и стремиться к лучшему.

И если бы я была Брюсом Всемогущим, я бы наверняка позаботилась об увеличении времени в сутках.

Щедрость заказчика

Потрясающе легко работать с заказчиком, который проявляет здоровый интерес ко всему процессу. И речь даже не о том, чтобы заказчик понимал все тонкости работы. Однако он участлив: предоставляет уникальный исходный материал, с живым интересом обсуждает развитие интернет-ресурса, с разумным энтузиазмом контролирует работу.

В тоже время, вопрос стоимости озвучить для него логично только после ознакомления всего рабочего процесса и списка предоставляемых услуг.

Бюджет – не точка отсчета, а логическое продолжение сотрудничества. Я таких заказчиков называю щедрыми и заинтересованными.

Справедливости ради, следует отметить, что они своевременно оплачивают счет и всегда готовы рассмотреть новые формы сотрудничества.

Желание № 6. Так что, щедрых-щедрых заказчиков!

Источник: https://blog.aweb.ua/esli-kopirajter-byl-by-bryusom-vsemogushhim/

Как организовать работу с фрилансерами

Ни для кого ни секрет, что одно из наиболее выгодных решений для организаций и неважно, большая она или маленькая — это передача части работ на аутсорс, например фрилансерам.

Удаленные сотрудники, как правило, более мотивированы работать на результат (потому что от этого зависит их репутация и гонорар), отлично разбираются в своем деле; не нужно тратиться на дополнительную зарплату и рабочее место для сотрудника, услуги которого нужны только время от времени.

И если вам нужно провести некоторые работы по сайту, вы, скорее всего, тоже обратитесь к фрилансеру. Или соберете команду таких исполнителей – разработчика, дизайнера, копирайтера и контент-менеджера.

Многие бизнесмены опасаются обращаться к фрилансерам. Потому что среди них много не только хороших специалистов – много кидал, мошенников, многие любят пропасть в процессе работы и не отвечать на почту/звонки.

Мне не раз приходилось слышать душещипательные истории о том, как фрилансер исчез с предоплатой, или сделал совершенно не то, о чем договаривались. Такое бывает, да. Но если правильно построить работу с удалённым сотрудником, то, многих рисков можно избежать.

Если вы привлекаете к сотрудничеству только одного специалиста, все просто.

Для начала узнайте, работает он как физическое лицо или как ИП.

Среди фрилансеров сейчас много как раз индивидуальных предпринимателей, с которыми вы можете заключить договор.

Знайте, если фрилансер – ИП, значит, для него фриланс – это бизнес.

Он не первый день на рынке, дорожит своей репутацией и к вашему проекту подход у него будет основательный. Но уточните, сам ли он будет вести ваш проект, или же у него есть ещё подрядчики исполнители.

Потому что лично мне не раз приходилось сталкиваться с тем, что продавал услуги такого фрилансера один человек, обсуждали проект с другим, а работу явно делал кто-то третий. Знаю о ситуации не понаслышке так как мои услуги иногда именно так и продаются партнёрами.

Еще вариант – работать через биржу. Да, придется заплатить процент от сделки самому сервису, но часто его снимают не с заказчика, а с фрилансера. Но, работая через биржу (через сервисы так называемой «Безопасной сделки», она на каждой крупной бирже есть), вы: ● следите за ходом выполнения работ; ● уверены, что вас не кинут на деньги;

● в случае, если фрилансер пропадет, вернете себе все до копейки (к сожалению, кроме времени).

Если ваш проект поддерживает команда фрилансеров, вы уверены в каждом из них, и тщательно подобрали людей (прям как зерна кофе :)), то нужно подумать о том, как этой команде эффективно работать вместе.

Ведь нужно обсуждать рабочие моменты, делиться файлами, результатами работы, сдавать отчеты.

Все это можно делать с помощью специальных сервисов для командной работы. Это может быть рабочий трекер, специальная соцсеть или чат.

Можно пойти и другим путем – для общения использовать групповые чаты и звонки в привычном всем Skype, для обмена файлами и их обсуждения – Dropbox. Дешево и сердито

Источник: https://adtimes.ru/8933/kak-organizovat-rabotu-s-frilanserami/

Ссылка на основную публикацию